近日,新春来临之际,贵州正安联社2021年新招聘的25名员工如期开启了网点实践的培训课程,正式步入了正安联社大家庭。为表关怀,迎接新人,正安联社组织召开了新员工座谈会,联社党委副书记、主任张波出席会议,联社党委委员、副主任李娟主持会议,部分中层干部代表和优秀员工代表参加。

  会上,25名新员工逐一进行了自我介绍,新员工组长汇报了第一阶段理论学习情况,两名新员工还主动分享了培训心得,他们用“感谢、承诺、期待”三个词表达了理论学习有收获、干事创业有激情、展望未来有信心的想法,现场充斥着他们神采奕奕、朝气蓬勃的气息。

  接下来,正安联社三位优秀员工代表结合自身成长经历进行了经验交流,殷切希望新员工们能够“走好第一步,坚守一颗心”,并提醒大家“人人是老师,处处是教室,时时是考试”,鼓励他们学无止境,怀揣梦想,不懈奋斗,不负青春。

  李娟用“三颗心”作经验分享,一是静心学习,做一名终身学习者;二是热心服务,做一个忠实的服务员;三是用心思考,做信合主人翁。她殷切教导大家聪明是一时的,务实是一世的,希望大家脚踏实地,行稳致远,用心去探寻青春的价值和人生的方向,让梦想开花,让奋斗结果。

  最后,张波进行了总结发言,他对新员工的到来表示了欢迎,并介绍了正安联社的基本情况,表示这是一个开放的平台、一个包容的集体、一个创新的团队,希望新员们端正态度,摆正位置,快速适应新环境,迅速进入新角色,努力传承新时代贵州农信挎包精神,接力贵州农信百姓银行担当。

  张波强调,对于新员工而言,要做到“四个一”:一是尊重每一名员工,虽然指定了跟班师傅,但所有员工都是能帮助成长的“师傅”,要尊敬他们,敬重他们,多比奉献,多讲担当;二是干好每一件小事,哪怕是端茶倒水,哪怕是伸手弯腰,哪怕是一个问候,一声送别,都体现着我们的工作态度和服务水平;三是服务每一个客户,客户不一定是上帝,但他是我们的衣食父母,真心微笑,真情待客,是银行人的基本功;四是严守每一个制度,多学、多问、多看、多做,讲规矩,守纪律,严作风,严要求,树立制度至上的敬畏之心。对于网点而言,要做到“三个帮”:一是要帮助树立信心,给予新员工生活和身心的帮助,发挥老员工人熟地熟的优势,帮助适应新环境、新岗位、新角色;二是要帮助业务进步,传授基础业务知识和基本操作技能,既要熟悉柜面,也要营销走访,为正式上岗打好坚实基础;三是要帮助全面成长,要进行正面引导,正向激励,帮助传授经验和工作技巧,促进全面进步和提升。(正安县农村信用合作联社 徐丹)

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